Oppstart
Vi jobber for at det skal bli enklere for deg å starte og drive bedrift, og hjelper deg med det du bør tenke på.
Råd om penger
Råd om penger
Du kommer til å trenge penger. Her er våre beste råd.
FRIENDS, FAMILY AND FOOLS
Den vanligste investoren er familie og venner, eller som de sier på engelsk: friends, family and fools. Ta vare på heiagjengen din, så vil de støtte deg gjennom tykt og tynt.
Før pengesekken går tom bør du lete etter medeiere og investorer som kan tilføre deg noe mer enn kapital. Gode eiere bidrar med sin erfaring og åpner dører med nettverket sitt. Gjør research og vurder kritisk hvilke investorer og medeiere du ønsker å samarbeide med. Slik unngår du å gjøre dårlige avtaler.
Hvert år arrangerer vi møteplassen DNB NXT, der vi samler gründere og investorer fra Norge og utlandet. Kanskje du treffer noen potensielle støttespillere her?
Bedriften er...
4 resultater
DAGPENGER FRA NAV
Er du arbeidsløs og mottar dagpenger, kan du søke om å beholde dagpengene mens du planlegger og etablerer virksomhet.
Du kan få dagpenger i inntil 12 måneder fordelt på 8 måneder i en utviklingsfase og 4 måneder i en oppstartsfase. Er du selv skyld i at du er arbeidsledig, for eksempel fordi du selv har valgt å si opp, er det en karantenetid på 6 måneder.
OVER 2000 STIFTELSER OG FOND
Det finnes over 2000 stiftelser og fond som gir støtte til ulike formål. I all hovedsak skjer dette gjennom en søkeprosess. Utdanning, forskning, kunst, musikk, vanskeligstilte og gode formål representerer størsteparten av stipendene og midlene man kan søke om. Det finnes en egen legathåndbok for bedre oversikt.
LÅN FRA BANK
Nedbetalingslån passer for deg som skal gjennomføre langsiktige investeringer. Nedbetalingslån er en langsiktig form for finansiering som utbetales i én sum og tilbakebetales etter avtalte terminer. Dette sikrer deg fleksibilitet og handlefrihet. Lånet gis med fast eller flytende rente, eller en kombinasjon.
Snakk gjerne med oss om hvilke muligheter nedbetalingslån kan gi din bedrift.
FLEKSIBEL FINANSIERING AV DEN DAGLIGE DRIFTEN
Kassekreditt passer for deg som vil ha en fleksibel finansiering av den daglige driften. Kassekreditt disponeres fra driftskontoen innenfor bevilget ramme og nedbetales etter bedriftens behov og i avtale med banken. Kreditten løper inntil ett år, og kan fornyes.
SIKRE BETALING AV VARER OG TJENESTER
Garantier stilles av banken på vegne av kunder på vegne av en tredjepart. De er skriftlige avtaler om erstatning opp til et bestemt beløp. En bankgaranti er derfor et enkelt og praktisk sikkerhetselement som kan brukes i hele salgs- og gjennomføringsprosessen, og sikrer erstatning i tilfelle kontraktsbrudd.
PENGER TIL KOMMERSIALISERING
Mange tenker at støtte fra Innovasjon Norge er «gratis penger», men en slik støtte krever både at idéen din er innovativ, at det ikke oppstår konkurransevridning og at du har et mål om å skape verdier utenfor Norges grenser.
Innovasjon Norge gir årlig ut mange milliarder kroner i form av ulike tilskudd, lån og garantiordninger.
Oppstartslos forklarer: Finansiere gründerdrømmen (19:39 min)
Oppstartslos Kristin Holter forteller om de ulike måtene du kan finansiere din gründerdrøm.
Viktige ord
Et annet ord for selskapets gjeld, altså den kapitalen selskaper låner av en låneformidler, eksempelvis en bank.
Penger som er skutt inn i selskapet av eierne selv, eller penger som selskapet har tjent opp gjennom drift og reinvestert i selskapet.
Penger som er investert i et selskap som bærer en stor risiko. Motivasjonen for en slik investering vil være fremtidig avkastning gjennom salg eller notering på børs.
En person som investerer i håp om å oppnå en gevinst. Det finnes mange ulike typer av investorer, der tidshorisont og involvering er to viktige faktorer.
Sikkerhet eller pant er hva banken kan kreve tilbake dersom et lån ikke er nedbetalt etter en bestemt avtale.
Er til hvilken grad selskapet evner å betale ned et lån. Altså hvor mye lån et selskap håndterer å betjene.
Jeg trenger råd om selskapsform
Jeg trenger råd om selskapsform
Starte selskap
3 resultater
SELSKAP MED FLERE EIERE
AS er en forkortelse for aksjeselskap. Aksjeselskapet har mange fordeler. Overfor kreditorer (de som har lånt selskapet penger) er du kun ansvarlig for beløpet du har skutt inn.
Som ansatt i eget AS har dere krav på mange av de samme trygdeytelsene som andre ansatte. Når dere oppretter AS må du skyte inn minimum 30 000 kroner i aksjekapital. I tillegg er det noe strengere krav til regnskap enn til sett i forhold til ENK. Et AS må også ha et styre med minst et medlem.
SELSKAP, DER PESONLIG ANSVAR ER DELT PÅ FLERE
Ansvarlig selskap med solidarisk ansvar (ANS) er en modell hvor långivere kan kreve hele gjelden fra en av eierne, og så er det opp til deltakerne å gjøre opp seg i mellom. I et ansvarlig selskap med delt ansvar (DA) har eierne samlet et ubegrenset og personlig ansvar for hele selskapsgjelden, men hver deltaker kan bare belastes opptil sin ansvarsandel.
Det stilles ingen krav til kapital og eierne kan ikke være ansatte i selskapet. Selskapsformen er lite investorvennlig.
DU ER SELSKAPET
Enkeltmannsforetak (ENK) er en organisasjonsform hvor en fysisk person står ansvarlig for virksomheten. Det betyr at du har fullt økonomisk ansvar for virksomhetens krav og forpliktelser. Du er ikke bundet til å skyte inn penger i selskapet, du kan altså starte med null kroner på konto.
ENK er ubyråkratisk, billig og enkelt. Til gjengjeld har du personlig ansvar for gjeld, er noe dårligere sikret sosialt, og alt overskudd beskattes som personlig inntekt med opp til 49.6 %. Enkeltpersonsforetaket kan ikke tilby eierandeler til partnere, investorer og nøkkelansatte.
STARTE OPP MED KUN DEG SOM EIER
AS er en forkortelse for aksjeselskap. Aksjeselskapet har flere fordeler. Overfor kreditorer (de som har lånt selskapet penger) er du kun ansvarlig for beløpet du har skutt inn. Som ansatt i eget AS har du krav på mange av de samme trygdeytelsene som andre ansatte. Når du oppretter AS, må du skyte inn minimum 30 000 kroner i aksjekapital. Sammenlignet med ENK har AS noe strengere krav til regnskap. Et AS må også ha et styre med minst ett medlem.
ET SELSKAP SOM EIER ANDRE SELSKAP
Et holdingselskap er et aksjeselskap som ikke har andre oppgaver enn å eie aksjer i andre selskaper.
Selv om et holdingselskap er passivt, altså uten noen drift å snakke om, betyr et ekstra selskap to registreringer i Foretaksregisteret, mer administrasjon og to årsregnskap som må leveres.
FOREN DERE
En forening er en selveiende sammenslutning av medlemmer som sammen skal jobbe for å fremme formål av ideell, politisk, humanitær eller annen art. Overskudd, gjeld og formue kan ikke deles ut til medlemmene, men man kan ansettes og motta lønn på samme måte som en hver annen organisasjon.
Organisasjoner som ikke har til formål å tjene penger er fritatt for inntekts- og formueskatt.
Oppstartslos forklarer: Ulike selskapsformer (17 min)
Oppstartslos Mads Andersen forteller om de ulike selskapsformene med tips om hva som passer deg.
Oppstartslos forklarer: Hva er et holdingselskap? (19:33 min)
Oppstartslos Mads Andersen forteller deg alt du trenger å vite om holdingselskap.
Viktige ord
Et aksjeselskap som ikke har andre oppgaver enn å eie aksjer i andre selskaper. Holdingselskaper kan ofte betegnes som en passiv juridisk enhet som holder aksjer i andre selskaper.
Ansvarlig selskap. Til forskjell fra et aksjeselskap har et ANS et solidarisk ansvar der deltakerne (eierne) i selskapet står personlig ansvarlig for gjeld.
En økonomisk virksomhet der selskapet er eid av medlemmene eller deltakerne i virksomheten. Hensikten er at medlemmene deler virksomhetens økonomiske resultat.
En ikke-kommersiell organisasjonsform for medlemmer med en felles interesse som for eksempel kultur, sport, politikk eller lignende. Foreninger har gjerne ikke økonomiske formål.
Den mest brukte selskapsformen i Norge. Selskapet står ansvarlig for all innskutt kapital og gjeld. Du som eier har ikke personlig ansvar dersom selskapet skulle få økonomiske problemer.
Jeg trenger råd om idé og forretningsplan
Jeg trenger råd om idé og forretningsplan
Hvordan teste, formulere og beskytte ideen din?
En god forretningsidé kan være at du finner en ny måte å selge eller distribuere på, en ny målgruppe eller skaper en ny kundeopplevelse.
Den trenger ikke være innovativ og revolusjonerende. Fellesnevneren er at du løser et problem eller treffer et behov, og at noen er villig til å betale for det.
Hva er en god idé?
Det er ingen fasit for hva som er en god idé, og de eneste som kan validere om ideen er god eller ikke er kundene.
Løser ideen din et problem?
Når du prøver å finne ut om ideen din er god så er det greit å starte med problemet du løser.
Still deg selv følgende spørsmål:
- Hvor ofte oppstår problemet?
- Hvor intenst er problemet for dem det gjelder?
- Hvem løser du problemet for?
- Hvor mange har dette problemet?
Disse spørsmålene og de svarene du komme frem til, vil gi deg en pekepinn på omfanget og behovet for ideen din.
Hva er kjernen av ideen din?
For å avdekke dette kan du stille deg disse kontrollspørsmålene:
- Hvem skal du selge til?
Hvem er egentlig målgruppen for det du selger, og hvor stor er den?
- Til hvilken pris?
Prisen er ofte avgjørende for om noen velger å kjøpe et produkt. På dette stadiet er det smart at du gjør deg opp en mening om hvordan du skal prise produktet ditt.
- Ønsker kunden det du selger?
Du bør avdekke så tidlig som mulig om målgruppen ønsker det du skal selge. Kanskje er det små endringer som skal til for å øke verdien i ideen din. Det viktigste her er å teste.
Har du testet ideen din?
Er ideen din noe folk trenger og er villig til å betale for? Hvis du kan bør du teste ut ideen din.
Eksempler på dette kan være:
- Spørreundersøkelser
- Fokusgrupper
- Smaksprøver
- Testkunder
- Pop-up butikk
- Fagpersoner
- Folkefinansiering
- Kampanjer
- Event, åpen kveld eller lanseringsfest
- Facebookgruppe
Tanken her er å undersøke om det er interesse for din idé, og om du treffer målgruppen du ønsker.
Oppstartslos forklarer: Fra idé til bedrift (20:29 min)
Oppstartslos Hoang Minh Trinh gir deg en innføring i metoder og verktøy for å komme i gang med din idé.
Forretningsplan
Et styringsdokument som er viktig i dialogen med banker, investorer og andre samarbeidspartnere.
Hva er en forretningsplan?
Forretningsplanen setter ideen din i system. Den skal ta for seg hvordan bedriften skal drives, hvor mye og hvordan du skal hente, tjene og investere penger med mer.
Forretningsplanen er mer enn en plan for banker, samarbeidspartnere og investorer, det skal være et styringsdokument for deg og bedriften.
Patent og taushetsavtaler
Få et forsprang i markedet og beskytt ideen din.
Ideer kan ikke formelt beskyttes, men når de er realisert i form av et produkt eller tjeneste kan du få beskyttelse.
Du kan søke beskyttelse innenfor tre hovedområder:
- Patentbeskyttelse
For at du skal kunne få patent må oppfinnelsen din være en praktisk løsning på et problem. Denne løsningen må ha teknisk karakter, ha teknisk effekt og være reproduserbar. - Varemerkebeskyttelse
Hvis du vil beskytte produktets eller bedriftens navn, logo eller slagord, er det varemerkeregistrering som er aktuelt. - Designbeskyttelse
Design handler om utseendet og formen til et produkt eller en del av et produkt. Både fysiske og ikke-fysiske gjenstander kan beskyttes, for eksempel grafiske symboler eller interiøret i en kafé.
Som regel er det uproblematisk å dele ideer, men dersom du ønsker å regulere informasjon til å holdes hemmelig kan det skrives en fortrolighetsavtale.
En slik avtale omtales ofte som en Non-Disclosure Agreement (NDA) og brukes overfor parter som får innsyn i eller tilgang til konkurransesensitiv informasjon.
Nyttige lenker
Altinn: Planlegg etableringen
Altinn har samlet nyttig informasjon om skatt, mva, drift og administrasjon.
Besøk Altinn
Innovasjon Norge: Verktøy for oppstart
Webinarer, støtteordninger og maler.
Besøk Innovasjon Norge
Patentstyret: Jeg har en idé
Er ideen din unik? Har du en strategi og finansiering? Har du sjekket markedet?
Besøk Patentstyret
Jeg trenger råd om økonomi og regnskap
Jeg trenger råd om økonomi og regnskap
Hvorfor er budsjetter så viktige?
Realistisk budsjett er et viktig verktøy for bedriftens økonomistyring. Det er tre ulike budsjetter du bør kjenne til.
Investeringsbudsjett
Du kommer ingen vei med bedriftsplanleggingen før du vet hvor mye penger du trenger. Du bør derfor lage en oversikt over hva du må kjøpe eller investere i for å komme i gang. Skal du være konsulent holder det kanskje med en laptop, en mobil og midler til aksjekapital. I andre tilfeller trenger du kanskje mer utstyr for å komme i gang. Regn også gjerne med en god buffer for uforutsette kostnader som kan dukke opp.
Banker og investorer kaller dette for et investeringsbudsjett. Et formelt ord, men i praksis er dette bare en detaljert og spesifisert oversikt over alt som må være på plass for at du skal kunne begynne å tjene penger.
Likviditetsbudsjett
Å beregne inntekter er kanskje den vanskeligste delen av det å sette opp et budsjett. Det er om mulig enda mer uforutsigbart enn utgifter, og kan inneholde elementer av ønsketenkning.
Det kan ta tid å få innpass hos kunder, og det kan hende du må bearbeide dem lenger enn planlagt. Vær nøye når du setter opp hvor mye inntekt du kan forvente og ikke minst når du forventer at inntekten vil komme. Dette gjør du i noe som kalles et likviditetsbudsjett.
Bruk gjerne malen vi har laget for å komme i gang.
Driftsbudsjett
Driftsbudsjett er et viktig planleggingsverktøy. Budsjettet viser den planlagte aktiviteten til selskapet gjennom året og ses opp mot faktisk regnskap. Derfor kalles det ofte for resultatbudsjett. Budsjettet gir deg oversikt over eventuelle avvik og gjør deg i bedre stand til å gjøre eventuelle tiltak for å få skuta på rett kjøl.
Driftsbudsjettet er altså et viktig økonomisk styringsverktøy som brukes gjennom året for å fange opp uønsket utvikling tidlig og til å følge den økonomiske utviklingen til selskapet.
Økonomi og regnskap
Det er viktig å lage gode rutiner.
Du må ta en vurdering på om du vil føre regnskapet selv eller få inn en regnskapsfører.
Å føre regnskapet selv kan bidra til en bedre forståelse av bedriftens "indre liv", men det kan også ta fokus vekk fra det viktigste arbeidet, nemlig verdiskapningen.
Når bedriften vokser seg større velger mange en kombinasjon der du gjør deler av jobben, og regnskapsfører gjør resten, ev. at en regnskapsfører gjør alt.
Oppstartslos forklarer: Økonomistyring (27:40 min)
Få med deg kurset om økonomistyring der vår Oppstartslos Mads Andersen gir deg våre beste tips og råd.
Jeg trenger å finne verktøy og maler
Jeg trenger å finne verktøy og maler
Gode verktøy og maler - enklere jobb
Her har vi samlet aktuelle lenker til ulike verktøy, maler og nettsider.
Selskap
Oversikt over hvem som er aksjeeiere.
Ved å signere erklæring om taushetsplikt forplikter deltaker seg til å bevare fullstendig taushetsplikt overfor uvedkommende om forretnings- eller driftshemmeligheter eller annen informasjon.
Generalforsamlingsprotokollen er en særlig viktig dokumentasjon om selskapets situasjon og disposisjoner.
Sjekkliste for viktige temaer som er lurt å regulere i avtalen.
Stiftelsesdokumenter og vedtekter for opprettelse av et aksjeselskap.
Ansettelsesforhold
Når du har ansatte skal disse ha en skriftlig arbeidsavtale.
Når et arbeidsforhold avsluttes har arbeidstager krav på en sluttattest.
Skal gjennomføres før arbeidsgiver bestemmer seg for om man vil gå til oppsigelse av en ansatt.
Oppsigelse av ansatt skal alltid skje skriftlig.
Du må varsle de ansatte som permitteres 14 dager på forhånd.
Ofte brukte lenker
Altinn.no
Informasjon fra det offentlige om det å starte og drive bedrift.
Arbeidstilsynet
Informasjon om temaer relatert til arbeidsforhold.
Brønnøysundregistrene
Registrering og sletting av bedriftsopplysninger.
Forskningsrådet
Informasjon om støtte til forsknings- og innovasjonsprosjekter.
Innovasjon Norge
Informasjon om støtte til markedsavklarings- og kommersialiseringsprosjekter.
Legathåndboken
Samleoversikt over mer enn 2000 stipender.
NAV
Dagpenger i etableringsfasen.
Norid
Registeret for norske domenenavn.
Patentstyret
Rettigheter til varemerke, design og patent i Norge.
Skatteetaten
Informasjon om frister og attester, gratis kurs mm.
SkatteFUNN
Skattefradragsordning
Jeg trenger råd om team og nettverk
Jeg trenger råd om team og nettverk
Bygge team og nettverk
Det er viktig å ha noen å sparre med underveis.
Skal du starte alene? Hvis ikke, hvem skal være med?
Selv om ideen er god, og du har tro på den, må du være knallhard realist og tenke gjennom en del kritiske spørsmål som
- Er du riktig person til å sette ideen ut i livet?
- Har du tid, kompetanse og ressurser til å dra dette i havn?
Det er du eller dere som har størst påvirkning på om dette vil bli en suksess eller ikke.
Mange finner det svært givende å hjelpe
Det å starte for seg selv er krevende, og mange finner det vanskelig å spørre om hjelp.
Noen tror de klarer alt selv. De sistnevnte er som regel de som trenger mest hjelp.
Tør å spørre
En fellesnevner for dem som lykkes er at de spør etter hjelp og vet når de trenger hjelp.
Å finne seg en mentor er en god idé. En mentor kan være en person som har erfaring fra å starte selskap fra før. Gjerne i en lignende bransje.
Her er det viktig at du gjør jobben, men at mentoren din utfordrer deg, kommer med innspill og åpner dører for deg.
Bygge team og nettverk
Når man sitter med en idé er det vanlig å snakke om den med venner og familie. Det er viktig å skille mellom de profesjonelle og de private tilbakemeldingene du får. Dette er fordi venner og familie som oftest heier på deg uansett.
Finn deg et team med kompetente mennesker som gjerne er litt ulike deg selv og hvordan du tenker.
Er du for eksempel flink til å utvikle ting er det lurt å finne noen som kan selge det du utvikler. Da kan du fokusere på utvikling og partneren din på å få det dere lager solgt.
Jeg skal ha ansatte
Det følger mange forpliktelser med å ha ansatte.
Pensjonssparing
Uansett om du skal starte for deg selv eller sammen med andre, er pensjonssparing en av de tingene du bør få på plass. Har du mer enn én ansatt når du starter bedriften, er du lovpålagt å sørge for pensjon for dine ansatte. Dette kalles ofte obligatorisk tjenestepensjon. God pensjonsordning anses som et viktig konkurransefortrinn i kampen om de beste medarbeiderne.
Yrkesskadeforsikring
Som arbeidsgiver plikter du å ha yrkesskadeforsikring for dine ansatte, enten de arbeider hel- eller deltid. Forsikringen dekker de lovpålagte kravene til forsikringer for dine ansatte. Forsikringen dekker skader og sykdommer man får i arbeidstiden og som er knyttet til arbeidet. Det er ingen arbeidsgiveravgift på kostnadene, og du får fradrag i regnskapet.
Ansvarsforsikring
Ansvarsforsikring kan man tenke på som bedriftens "livsforsikring", og denne er viktig for bedrifter som utfører fysiske tjenester eller som produserer eller selger varer. Forsikringen beskytter bedriften dersom virksomheten eller et produkt forårsaker andre en skade.
Krav kan bli så store at de truer bedriftens økonomi, og i verste fall kan man gå konkurs.
Viktige ord
DNBs ekspertrådgivere for oppstart– og vekstselskaper. Gratis rådgivning og sparring for alle bedrifter i Norge.
Kontorfellesskap. Gjennom et coworking space kan du få deg en rimelig kontorplass og bygge nettverk i et inspirerende arbeidsmiljø.
En person med erfaring som hjelper og lærer deg underveis.
Norges største møteplass for investorer og gründere. Arrangeres årlig av DNB.
A-meldingen er en månedlig melding fra arbeidsgiver til NAV, SSB og Skatteetaten om ansattes inntekt, arbeidsforhold og forskuddstrekk, samt arbeidsgiveravgift og finansskatt for virksomheten.
Programmer for oppstartsselskaper med formål å øke selskapenes kompetanse om et eller flere områder.
Jeg trenger råd om å bli mer synlig
Jeg trenger råd om å bli mer synlig
Gjør deg synlig i markedet
For at kundene skal velge dine produkter og tjenester, må du gjøre det enkelt for dem å finne informasjon.
Tenk derfor nøye gjennom målgruppen din og hvordan du best kan nå fram.
Nedenfor har vi listet opp noen alternativer for å bli mer synlig. Mye er opp til deg, og ikke nødvendigvis kroner og øre.
Markedsfør deg
Synes du ikke, så finnes du ikke.
Nettside
En nettside gjør bedriften synlig i markedet, og søkbar på Google. Fokuser på godt innhold tilpasset din målgruppe, med fine bilder og gjerne videoer. Husk at nettsiden bør være tilpasset både PC og ulike mobile enheter.
For å komme høyere opp i Google-søket må innholdet på nettsidene dine være relevant for det potensielle kunder søker etter. Finn derfor ut hvilke søkeord og temaer som best beskriver dine produkter og tjenester.
Sosiale medier
Tilstedeværelse på sosiale medier kan både være en rimelig og effektiv måte å markedsføre det du tilbyr. Det finnes utallige sosiale medier. Tenk gjennom hvordan målgruppen din konsumerer innhold, hvilke kanaler og medier de bruker og tilpass innholdet deretter.
Oppstartslos forklarer: Innføring i markedsføring (12:24 min)
Oppstartslos Hoang Minh Trinh gir en enkel innføring i markedsføring med gode tips til hvordan du kommer i gang.
Viktige ord
Gjennom markedsføring i sosiale media kan du spisse kommunikasjonen mot enkelte kundegrupper basert på variabler som demografi, geografi og adferd.
Kort for sosiale medier. Tjenester på nettet hvor innholdet lages i stor grad av brukerne selv, og som legger til rette for "mange-til-mange-kommunikasjon". Noen eksempler er Facebook, YouTube, Snapchat, TikTok og Instagram.
Er Googles annonsesystem der hvem som helst kan gå inn og by på annonseplass koblet til spesifikke søkeord.
Er ord som utgjør betingelsene i et søk på internett. Når du skal treffe målgruppen din digitalt bør du finne søkeord og søkefraser som målgruppen din bruker for å finne produkter eller tjenester.